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第四百六十一章:独特的企业文化(2)

太多。

每次一进入类似工厂的场景,周瑞的画风就变得很快,在919厂是这样,在智能大厦负一层也是这样。

周瑞:“另外招人了,也很难上手参与我们做的事情,谁家技术总监天天搞电焊.”

王德心想是这么回事.但在“开明智能”,好像有点特殊企业文化。

那就是能参与和周总一起玩手搓的,才是核心人员,才是心腹大将。

这时一人说道:“昨天的时候HR面试了一个哥们,聊了一会儿感觉动手能力很强的,以前设计机械臂的,不知道最后人事会不会通过。”

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