千七百人左右”
“动物的训练搞的怎么样了？”
“基本上都已经完成了，没有任何强制，晚上舞台亮起来的时候动物会自愿上台”
“摊贩那边呢，情绪怎么样？”
“还算是稳定，都做好了今天大战一场的准备，不过那几个烧烤的老板问今天要是忙不过来的话能不能周六招两个人？”
“让他们招，咱们不怕人多！”
现在三十个店铺都有摊贩入驻，对于今天庞大的人流量来说还是要承担一定压力的
但压力大的何止商贩，这段时间整个小镇的招人也压根就没停下来过
现在员工数量已经来到了一百个
唐晚晚都从一开始的那一批人里提拔了一些管理层，不然这么多人若是管理不好很容易引发混乱
管理的意义极大，小镇想要良好运转，就必须要在每一个细节上都做好管理
现在小镇的运行模式参考了一些互联网大厂的情况
任务细化，责任细化
每个人都要面对各自的任务，一旦出了问题，能直接追究到个人
但不同的地方在于，这种追究唐晚晚不会惩罚底层的员工，而是直接罚管理层
下面的人犯了错，管理层用来背锅
不是看谁干了什么，而是看谁没干！
干活的不能罚，不然以后谁愿意冒险干活？
管理层挨罚，那就是他们的管理没做好
看了一眼时间，唐晚晚也开始安排起了今天的事情
“咱们今天上午就帮摊贩那边做好准备，下午的时间重点都要在活动上”
“这场活动结束之后，晚上就是咱们的舞台活动”
“以后也是按照这个模式来，周五开始，周天结束，这三天的活动不要停”
“艺术学院那边联系的怎么样了？”
听到了唐晚晚的话，负责联系的人立刻开口
“已经谈好了，我们给他们一个锻炼的机会，他们每周五开始派人过来表演”
上一周的活动效果很好，这周唐晚晚干脆和艺术学院那边进行了联系
和整个艺术学院签订合同，唐晚晚这边给一个演出的机会，虽然没有多少钱，但对于音乐系和舞蹈系的学生而言是个难得的机会
唐晚晚这边的舞台也不是什么大型商业中心，完全不需要那些有名气的歌手和舞者
这些学生就非常合适，只要他们愿意上台，就能带来一个很好的效果
而且表演都是在晚上，灯光的闪烁下，就算是有些轻微的失误也都看不出来
而且免费的表演，再加上学生的身份，严重失误的情况，大多数人也都会笑一笑过去
这也是唐晚晚很早之前就考虑到的一个问题
表演如果收费，那么这方面就完全有些得不偿失
因为收费就意味着你要展现出合适的表演，不好看，失误都会带来骂声
“开始吧！”
唐晚晚搞清楚了这段时间工作的情况后，也对着员工们点了点头
上午的时间