“确实不难，家具城这样的综合体，难度根本不在于建设，而在于管理”高重山正在大范围的筛选，免费培训下岗工人成为家用电器的维修工
工人原本就是有一定文化知识，又经过了长时间的纪律和工种的培训，可以说是最好的培训对象可惜的是，当初大规划的下岗，而再就业的培训又没有及时跟上，让很大一部分熟练工，最终荒废，造成家庭和社会的双向损失
高重山此举，即解决了就业，又给自己找到一大批稳定的工人，可以说是真正的双赢培训的那一点钱，在别的公司看来是浪费，在高重山看来，是一笔稳赚不赔的前期投入